люди з видатними лідерськими якостями. Вони:
– Втілюють ідеї наставників
– Будують ефективні структури
– Захищають цінності суспільства
Роль Лідера-воїна: Втілення принципів, ідеології, ідей наставника, Комунікація з Республікою. Справа у тім, що саме люди зі схильностями воїнів мають найвидатніші лідерські якості і здатні будувати великі соціальні та бізнесові структури. А також присвячувати своє життя захисту таких структур та (найголовніше) ідей та цінностей, якими керується суспільство. Зверніть увагу: всі великі бізнесові структури створені і керуються людьми із характерами лідера-воїна. Чіткість, правила, порядок, відданість ідеалам. А якщо в таку структуру затешеться не воїн, а хтось простіший – самі розумієте, як то виглядяє.
Схильність Лідерів-воїнів до утворення структур у граничних випадках тяжіє до авторитаризму, створення структур заради структур, а потім захист таких структур ціною навіть свого життя. Авторитарні системи військової диктатури – яскравий приклад. Хай би хто і як не захоплювався блискавичними економічними успіхами фашистських диктатур, швидкий матеріальний успіх потім завершувався соціальними катаклізмами. Бо неволя внутрішня, або трансльована через зовнішні війни противна Богові. Чому так? Хіба Лідери-воїни хотіли поганого? Навпаки! Вони віддавали своє життя служінню своїм народам. Але воїн є воїн і його щастя у підкоренні і захисті. Тому має балансуватися силами безумовної любові, яку і уособлюють Наставники.